✔  Loopbaanbegeleiding

Je loopbaan in eigen handen nemen? Volg loopbaanbegeleiding.

Loopbaanbegeleiding geeft je de ruimte om stil te staan bij jouw werksituatie.

Krijg jij voldoening uit je job? Ben je niet zeker of je nog op het juiste pad zit? Dit zijn enkele vragen waar we tijdens loopbaanbegeleiding mee aan de slag gaan.

Leer meer over jezelf, ontdek de arbeidsmarkt en stel loopbaandoelen tijdens coachingsgesprekken.

 

Contacteer ons

Diensten

Waarom Loopbaanbegeleiding?

Loopbaanbegeleiding Aalst: coach en coachee staan recht en werken samen aan een loopbaanoefening

Pak twijfels over je job aan.

Ontdek wat je graag doet en wat je energie geeft in een job.

Begeleiding door een ervaren coach die je op weg helpt.

Nieuwe inzichten verwerven in jezelf en de arbeidsmarkt.

Leren omgaan met een veranderende arbeidsmarkt en jouw plaats daarin vinden.

Concrete en actiegerichte aanpak.

Carrière vragen

Herken je dit?

Loopbaanbegeleiding helpt je om antwoord te vinden op deze vragen en weer richting te geven aan je loopbaan.

Loopbaanbegeleiding

Praktische informatie

 

  7 uur individuele begeleiding met 2 loopbaancheques
  €45 per cheque
  Voorwaarde: minstens 7 jaar werkervaring
Onze experts

Onze loopbaancoaches – jouw vertrouwde partner

Bij Vokans werken we met gedreven coaches die niet alleen kennis hebben, maar ook een passie voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Zij staan voor je klaar met de juiste vragen, inzichten en luisterend oor. Onze coaches zijn er om je te begeleiden.

Patrick

Als loopbaancoach help ik je om tot oplossingen te komen.

Tijdens de coaching brengen we jouw talenten en kwaliteiten in kaart, zodat je met energie en plezier aan het werk gaat. Met een positieve en no-nonsense aanpak zetten we samen concrete stappen om jouw doelen te bereiken. Ik geloof in de kracht van actie en help je om helderheid te krijgen in je loopbaanvragen. Welke feedback geven mijn coachees? Onder andere dat ze een groter gevoel van zelfvertrouwen hebben en het duwtje in de rug hebben gekregen dat ze nodig hadden om nieuwe stappen te zetten in hun carrière.

Tina

Als coach sta ik naast je om samen te bouwen aan jouw terugkeer naar de arbeidsmarkt, ofwel jouw bestaande functie ofwel iets heel nieuws.

Met een empathische en doelgerichte aanpak pik ik snel signalen op en stem ik mijn begeleiding af op jouw unieke behoeften. Ik bied niet alleen een luisterend oor, maar ook praktische stappen die jou weer in beweging zetten.

Je kan vertrouwen op mijn discretie en betrouwbaarheid. We nemen de tijd om jouw situatie diepgaand te analyseren en werken samen aan oplossingen die passen bij jouw persoonlijke en professionele doelen. Resultaten die jou echt verder helpen, staan centraal.

Carine

Als loopbaancoach geloof ik in de kracht van verbinding en waardering.

Ik help je om je eigen potentieel te ontdekken en te benutten door met empathie te luisteren naar jouw verhaal en je te begeleiden met oefeningen en inzichten. Mijn doel is om jou te laten inzien dat je veel in je mars hebt en dat elke stap waardevol is. Of je nu je professionele doelen wilt behalen of beter in je huidige job wilt functioneren, ik sta aan je zijde als neutrale en ondersteunende partij. Samen zetten we doordachte stappen richting een veerkrachtiger en bevredigender werkleven.

Tom

Als loopbaancoach help ik je ontdekken wie je bent, wat jou motiveert en wat je nodig hebt om graag te blijven werken.

Werken is een belangrijk deel van het leven, dus het is belangrijk om te genieten van je werk en regelmatig stil te staan bij jouw loopbaan. Loopbaanbegeleiding gaat niet altijd over veranderen van werk, maar ook over duurzaam en met plezier blijven werken. Coachees waarderen mijn aanpak omdat ik hen help dromen, nadenken en de diepere vragen help stellen over wat hen gelukkig maakt op het werk. Als coach ben ik er om je te helpen inzichten te krijgen en oplossingen te vinden die echt bij jou passen.

Testimonials

Wat anderen over ons zeggen

Ontdek hoe werknemers onze dienstverleningen ervaren.

★ ★ ★ ★ ★

“Ik ben aan de slag in een nieuwe job en ben weer volledig gelanceerd. Nog nooit heb ik me op het werk zo goed in mijn vel gevoeld met zowel energie op het werk als daarbuiten.”

Patricia

★ ★ ★ ★ ★

“Ik heb mezelf beter leren kennen en rust gevonden in mijn huidige situatie. Nu weet ik beter wat ik graag doe en welke andere professionele richting ik nog uit wil gaan. De loopbaanbegeleiding heeft me doen beseffen dat ik tot meer in staat ben dan ik eerst dacht.”

Koen

★ ★ ★ ★ ★

“Met mijn coach kan ik dit proces goed bespreken. Dit is iemand die recht voor de raap met mij in gesprek gaat en me helpt om haalbare doelstellingen te stellen. En met resultaat, want ik heb nieuw werk gevonden!.”

Peter

Gunstige prijs

VDAB-loopbaancheques

Loopbaanbegeleiding betaal je met loopbaancheques. Ben je werknemer of zelfstandige en heb je minstens 84 maanden of zeven jaar gewerkt? Vraag dan je loopbaancheques aan via de site van VDAB. Om de zes jaar heb je recht op twee loopbaancheques: met de eerste cheque kan je vier uur begeleiding volgen, de tweede cheque geeft recht op drie uur begeleiding. In totaal kan je dus zeven uur loopbaanbegeleiding aanvragen. Per cheque betaal je € 45.

 

Loopbaanbegeleiding met VDAB loopbaancheque

 

 

 

Klaar voor een nieuwe toekomst?

Voel je dat het tijd is voor verandering? Loopbaanbegeleiding bij Vokans geeft je het inzicht, het vertrouwen en de handvatten om je loopbaan zelf vorm te geven. Wij staan klaar om je te begeleiden op jouw weg naar een betekenisvolle loopbaan.

Contact

Neem contact met ons op









    Veelgestelde vragen over loopbaanbegeleiding

    1. Wat is loopbaanbegeleiding precies?

    Loopbaanbegeleiding is een individuele coaching waarbij je aan de hand van een aantal gesprekken stilstaat bij jouw uitdagingen op het vlak van werk en hoe je vooruit wil gaan. Loopbaanbegeleiding helpt je ontdekken wat je gelukkig maakt op het werk en wat je energie geeft. Bij Vokans krijg je de inzichten en tools om je loopbaan proactief vorm te geven.

    2. Voor wie is loopbaanbegeleiding bedoeld?

    Loopbaanbegeleiding is er voor iedereen die bewust wil omgaan met hun loopbaan en de keuzes die daarbij komen kijken. De inhoud verschilt afhankelijk van jouw noden en doelstellingen. Zo kan loopbaanbegeleiding gaan over het zoeken van een betere werk-privébalans, omgaan met werkdruk, kwaliteiten en interesses in kaart brengen, andere carrièrepaden ontdekken, en nog veel meer.

    3. Hoe start ik met loopbaanbegeleiding bij Vokans?

    Het begint met een eenvoudig contact via ons contactformulier, mail of telefoon. Een Vokans-medewerker neemt contact met jou op om je noden in kaart te brengen, te antwoorden op jouw praktische vragen en een eerste afspraak vast te leggen. Op basis daarvan koppelen we je aan een van onze ervaren loopbaancoaches.

    4. Wat kan ik verwachten van een loopbaancoach bij Vokans?

    Je loopbaancoach gaat met jou in gesprek en geeft je opdrachten om tot nieuwe inzichten te komen. Onze coaches zijn er om je te begeleiden bij het verkennen van je mogelijkheden, het aanpakken van uitdagingen en het zetten van concrete stappen richting jouw carrière.

    5. Wat kost loopbaanbegeleiding?

    Met de VDAB-loopbaancheques kost loopbaanbegeleiding je slechts €45 per cheque. Je hebt recht op twee cheques elke zes jaar, waarmee je in totaal zeven uur begeleiding kunt krijgen. Ook wanneer je niet in aanmerking komt voor de loopbaancheques, bekijken we graag met jou je mogelijkheden.

    6. Hoe kom ik in aanmerking voor de VDAB-loopbaancheques?

    Je kan loopbaancheques aanvragen via de website van VDAB als je werknemer of zelfstandige bent in Vlaanderen en je minstens 7 jaar (of 84 maanden) werkervaring hebt.

    7. Kan loopbaanbegeleiding online of moet het face-to-face?

    Bij Vokans bieden we zowel online als face-to-face coaching aan op een locatie in jouw buurt. Dit spreken we met jou af en is afhankelijk van je voorkeur. We zorgen ervoor dat onze begeleiding aansluit bij jouw behoeften en situatie.

    8. Wat gebeurt er tijdens een loopbaanbegeleidingstraject?

    Samen met je coach ga je aan de slag met je loopbaanvragen. Je brengt je kwaliteiten, vaardigheden en drijfveren in kaart, verkent je mogelijkheden op de arbeidsmarkt, en ontwikkelt een persoonlijk actieplan om je doelen te bereiken.

    Dit project kwam tot stand met de steun van de Europese Unie en de Vlaamse Overheid.